從1953年建廠之初在黨的關懷下孕育“解放”“紅旗”，到新時代立志成為全球汽車產業的先鋒，黨建成為驅動中國一汽發展的“紅色引擎”。

今年上半年，紅旗品牌銷量達225267輛，同比增長11.8%；其中，新能源產品銷量同比增長19.2%。中國一汽以鮮紅黨旗為引領，以先鋒文化鑄魂，以“中國一汽先鋒黨建”品牌為抓手，深入推進高質量黨建形成嶄新格局，為企業高質量發展注入“根和魂”。

筑牢發展根基 黨建引領紅旗飄

“激勵自己在工作中不斷前行的動力，是黨員身份。”中國一汽研發總院電驅動開發部部長王斯博說，2010年入職時，國內新能源汽車研發還在起步階段，很多試驗問題甚至需要外國人現場解決。他下定決心要“精益求精，搞研發”。

在一次整車試驗中，有個部件偶發故障，面對隱蔽的技術難題，黨員骨干沖鋒在前，兵分兩路，一組反復測試，試圖復現故障；另一組則在試驗室根據現場傳回的數據，在臺架上同步模擬。“最終，五十萬分之一秒時間差引發的小概率軟件故障原因終于被鎖定并徹底解決！”王斯博很是自豪。

第22屆長春國際汽車博覽會上，紅旗展臺人氣十足。人民網記者 李洋攝

而今，在7月12日舉行的第22屆長春國際汽車博覽會上，紅旗品牌18款在售產品亮相，覆蓋燃油、純電、插混、增程完整譜系，形成了立體化的產品布局。其中，作為“All in”新能源戰略引領下的兩款重磅新能源產品，紅旗天工05、紅旗天工06應用了九章智能科技平臺最新成果，并搭載司南500標準版智駕系統，全面展現紅旗品牌在新能源領域的突破。

中國一汽創新成果匯報展紅旗“天輦1號”飛行汽車。人民網記者 李洋攝

“紅旗”引領，“先鋒”開路，中國一汽黨委堅持推動黨建品牌建設縱向到底、橫向到邊，已從集團層面向下穿透，形成了“1+10+100”的品牌矩陣（1個集團品牌、10余個直屬單位品牌、100個基層支部優秀品牌）。

“‘先鋒黨建’已覆蓋每個車間、研發團隊和營銷前沿。”中國一汽黨委工作部相關負責人說，“這面‘紅旗’正驅動民族品牌在高質量發展賽道全速前進。”

黨建業務融合 賦能發展新活力

上個冬季，漠河氣溫跌破零下40攝氏度。中國一汽研發總院電池系統開發部主任周琪帶領團隊在風雪中反復測試，提升電池在寒冷天氣下的使用效能。

“我們每年冬天都到漠河進行極端天氣行車測試，記錄下電池精準的參數，從而進行材料驗證、整包測試與策略迭代。”周琪說，黨員就要擔起責任，攻克買不來的核心技術！

中國一汽創新成果匯報展上的“紅旗·天工”純電平臺HME。人民網記者 李洋攝

近年來，中國一汽研發總院黨委鼓勵黨員“擔當多一點，攻關高一格，成長快一步”。一個個黨員技術骨干挑大梁、擔重任，先后攻克多項技術難題。

從優化低溫電芯材料，到實現汽車電池精確熱管理，電池研發團隊做了大量嘗試。“我們研制出的低溫電芯，能保障低溫下的電量和動力保持，讓車輛在低溫行駛中整車的動力性基本不下降。”周琪說，目前，零下7攝氏度時，汽車電量可用能量保持率達到95%；30分鐘內可完成低溫快充，該技術已在“紅旗·天工”系列產品投入使用。

今年，紅旗新能源電池研發團隊把直接影響用戶體驗的關鍵技術，進行分級排序，篩選15項關鍵技術成立攻堅組。“在黨組織的引領下，部門之間溝通更順暢了，項目攻堅的效率也提高了。”周琪說。

中國一汽每年開展黨內立功競賽，將黨建實效直接轉化為生產力。今年上半年，“極致創效、黨員先鋒”立功競賽活動確定尖兵突破項目75項，帶動全體黨員立項3.3萬項，有效破解經營難題，助力目標達成。

鍛造創新尖兵 先鋒文化聚合力

當傳統發動機遇見電驅新浪潮，中國一汽以文化根脈滋養科技轉型。

工作15年的85后楊永修，從普通工人成長為首席技能大師、一汽研發總院試制部高級技師。0.015毫米、0.012毫米……他不斷刷新自主研發的汽車核心精密零部件加工精度，在紅旗新能源戰略轉型中，更是將電驅殼體等核心部件的精度提升至0.008毫米，突破量產瓶頸。

“剛進入數控班時，他總是拿一個小本子，記錄下我編輯的程序，回去逐條分析。遇到不理解的語句、指令，就會刨根問底。”中國一汽研發總院試制所機加中心數控班班長、首席技能大師王智見證了徒弟楊永修的成長。

“向師傅學、向書本學、向實踐學，我們一汽人不斷在破題中成長。”作為國家級技能大師工作室領頭人的楊永修，累計培訓2000余人次，培養技術能手超百人。

中國一汽持續舉辦職工文體活動展示一汽人精神風貌。（中國一汽供圖）

2022年，中國一汽提煉“先鋒文化”，闡明了中國一汽把握新規律、直面新挑戰、搶抓新機遇、實現新發展的精神文化理念和基本工作準則。

2024年，中國一汽根據時代變化、企業需求、員工訴求迭代“先鋒文化”，確立“打造用創新的產品和服務不斷創造價值的世界一流移動出行科技公司”愿景，引領員工成為產業先鋒。

從“掏內眼管刀法”首創者胡年榮、“全國刀具大王”張國良到“央企楷模”楊永修……七十余年來，一批踐行先鋒文化的標桿人物在中國一汽涌現。

開設“先鋒·人物”“先鋒·團隊”專欄，用員工身邊人、身邊事影響和教育員工，中國一汽引導員工學習典型、爭當先進、持續學習、創新創造。

從黨建品牌矩陣的縱深推進，到核心技術攻堅的冰雪戰場；從工匠精神的毫米級突破，到產業協同的創新生態——中國一汽牢記囑托，以“先鋒”為帆，狠創新、強自主、創一流，將黨的政治優勢轉化為澎湃動能。

紅旗高揚處，中國一汽堅定不移以高水平科技自立自強引領戰略轉型和高質量發展，自主創新的浪潮正托舉民族汽車工業駛向新航程，在高質量發展的壯闊海域破浪前行。

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