“我的退休手續(xù)都齊全了，我撤回起訴。”3月30日，四平市某企業(yè)職工王師傅來(lái)到鐵西區(qū)法院申請(qǐng)撤回對(duì)人社部門的行政訴訟。這起歷時(shí)近半年的特殊工種退休認(rèn)定糾紛，最終通過(guò)法院創(chuàng)新實(shí)施的《行政案件敗訴風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警告知書(shū)》機(jī)制，實(shí)現(xiàn)了行政機(jī)關(guān)主動(dòng)糾錯(cuò)與當(dāng)事人撤訴息訴的雙贏局面。

王師傅1986年入職四平市某化工企業(yè)，其人事檔案顯示1986年12月至1997年10月期間擔(dān)任硫酸車間操作工，后期又在該廠從事其他崗位工作。在歷經(jīng)企業(yè)三次改制后，當(dāng)其以曾從事特殊工種為由申請(qǐng)?zhí)崆巴诵輹r(shí)，人社局核查發(fā)現(xiàn)：檔案記載其特殊工種年限為1986年11月至1988年12月、1992年共計(jì)3年2個(gè)月；而工資表顯示年限為1987年至1988年、1990年至1995年共計(jì)7年4個(gè)月，均未達(dá)到有毒有害崗位滿8年的提前退休標(biāo)準(zhǔn)。

2024年末，王師傅向鐵西區(qū)法院提起行政訴訟，要求確認(rèn)其符合提前退休條件。承辦法官經(jīng)審查發(fā)現(xiàn)，本案需重點(diǎn)查明原告主張的特殊工種工作時(shí)間，以及在部分材料缺失情形下能否通過(guò)其他證據(jù)補(bǔ)強(qiáng)認(rèn)定。

鑒于該案涉及改制國(guó)企職工權(quán)益保障問(wèn)題，鐵西區(qū)法院采取雙線推進(jìn)策略：一方面組織專題研判會(huì)，全面梳理各方主張及法律依據(jù)；另一方面赴改制后的企業(yè)實(shí)地調(diào)查，調(diào)取歷史檔案資料補(bǔ)充取證。法院查明：原告人事檔案中的職工登記表、履歷表及工資表均記載其1986年至1997年在硫酸車間工作，五名出庭證人證實(shí)其1989年仍在硫酸車間崗位，結(jié)合企業(yè)出具的情況說(shuō)明，可確認(rèn)原告從事有毒有害崗位累計(jì)滿8年。

基于此，鐵西區(qū)法院創(chuàng)新運(yùn)用《行政案件敗訴風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警告知書(shū)》機(jī)制，向行政機(jī)關(guān)明確指出被訴行政行為存在的問(wèn)題及敗訴風(fēng)險(xiǎn)，同步提出具體整改建議。人社局收到預(yù)警后主動(dòng)糾錯(cuò)，重新作出符合法律規(guī)定的行政認(rèn)定。隨著退休手續(xù)順利辦結(jié)，王師傅自愿撤回起訴。“法院通過(guò)調(diào)取關(guān)鍵證據(jù)還原了事實(shí)，保障了我的合法權(quán)益。”王師傅在撤訴時(shí)表示。

本案通過(guò)預(yù)警機(jī)制實(shí)現(xiàn)了三重效果：既保障了勞動(dòng)者合法權(quán)益，又促進(jìn)行政機(jī)關(guān)依法行政，更對(duì)同類歷史遺留問(wèn)題的解決形成示范效應(yīng)。正如主審法官所言：“行政審判的價(jià)值不僅在于個(gè)案爭(zhēng)議化解，更在于通過(guò)司法建議推動(dòng)法治政府建設(shè)。當(dāng)行政機(jī)關(guān)能夠主動(dòng)糾錯(cuò)時(shí)，‘辦理一案、治理一片’的法治效能才能真正顯現(xiàn)。”

來(lái)源：四平市鐵西區(qū)人民法院

分享讓更多人看到