人民網(wǎng)長(zhǎng)春1月24日電 （記者馬俊華）對(duì)于職場(chǎng)媽媽來說，一方面要承擔(dān)起工作的重任，一方面要擔(dān)負(fù)起子女生育、養(yǎng)育、教育的責(zé)任。左手是事業(yè)，右手是家庭，如何緩解女性職業(yè)困境？試行“媽媽?shí)彙本蜆I(yè)和工作模式或許是種解法。

吉林省政協(xié)委員、民進(jìn)吉林省委會(huì)副主委、吉林省教育學(xué)院培訓(xùn)管理辦公室主任張巖。人民網(wǎng)記者 李洋攝

1月23日，政協(xié)吉林省第十三屆委員會(huì)第二次會(huì)議開幕，吉林省政協(xié)委員、民進(jìn)吉林省委會(huì)副主委、吉林省教育學(xué)院培訓(xùn)管理辦公室主任張巖帶來了關(guān)于在吉林省試行“媽媽?shí)彙本蜆I(yè)和工作模式的建議。

張巖委員認(rèn)為，幼兒期是孩子大腦發(fā)育、體格成長(zhǎng)和健康心理養(yǎng)成的關(guān)鍵階段，嬰幼兒在上幼兒園之前如何照看是當(dāng)前職場(chǎng)媽媽們最關(guān)心的急難愁盼問題。

對(duì)此，張巖委員建議結(jié)合吉林省省情，針對(duì)省內(nèi)負(fù)有撫養(yǎng)兒童義務(wù)的女性群體的就業(yè)與養(yǎng)育需求進(jìn)行調(diào)研，形成明確可行的政策指引和制度保障；就“已育婦女勞動(dòng)權(quán)益保障”廣泛向社會(huì)公開征求意見，協(xié)同企事業(yè)用工單位、學(xué)校和社區(qū)等相關(guān)部門，形成助力“媽媽?shí)彙本蜆I(yè)和工作的合力，切實(shí)解決養(yǎng)家與育兒“雙肩挑”媽媽群體的“急難愁盼”。

張巖委員建議對(duì)已育女性勞動(dòng)群體實(shí)行彈性工作制和柔性管理。“可以根據(jù)單位、行業(yè)和崗位的特點(diǎn)以及用工需求特點(diǎn)，靈活設(shè)置工作時(shí)間、地點(diǎn)和方式，探索‘日/周/月/季/年最低工作時(shí)長(zhǎng)’等工作時(shí)間制，以便女工能夠有充足時(shí)間管護(hù)子女。”

張巖委員表示，可利用“互聯(lián)網(wǎng)就業(yè)”等暢通“媽媽?shí)彙惫┬桦p方的精準(zhǔn)對(duì)接，及時(shí)向社會(huì)公布動(dòng)態(tài)用工信息，鼓勵(lì)企事業(yè)等用工單位提供多元形式和數(shù)量充足的“媽媽?shí)彙保龠M(jìn)已育婦女靈活就業(yè)。

“還可以利用吉林省文教資源豐富的優(yōu)勢(shì)，開設(shè)媽媽課堂和母親學(xué)校，提升女性的家庭養(yǎng)育素養(yǎng)和職業(yè)能力素養(yǎng)，助力已育女性有能力兼顧家庭與事業(yè)，實(shí)現(xiàn)‘巾幗雙崗建功’。”張巖說。

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